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Descriptif
Durée : 40 mn
Coef. : 15
Options : toutes
Description : chaque candidat remplit un questionnaire et passe devant un psychologue d’entreprise (professionnel du recrutement).
But de l’épreuve : Déceler les motivations du candidat comparées aux objectifs et finalités de l’ISC Paris
Conseils d'Edith Oliveau, psychologue - conseil en ressources humaines
"L'entretien individuel n'est pas un examen , c'est une rencontre dans laquelle vous pourrez parlez de vous, de vos souhaits et de vos projets. Le maître mot c'est donc la sincérité .
Inutile d'essayer de "coller" à un portrait de candidat idéal, nous n'en avons pas ; l'ISC aime les sportifs et les esprits tranquilles, les battants et les timides, les premiers de la classe et ceux qui parviennent à leur but à force de travail, mais avant tout l'ISC aime les candidats sincères, à la recherche d'eux-mêmes et prêts à s'investir avec nous pour réussir."
Conseils de Géraldine, Prépa lycée Thiers à Marseille
"Cette épreuve pour moi était la plus stressante… Etre face à un psychologue n’est pas toujours évident. Pourtant, l’épreuve s’est bien passée. J’ai parlé de mes motivations et de mes ambitions. J’ai essayé d’être la plus cohérente possible concernant mes attentes professionnelles.
Pour te préparer à cette épreuve tu peux dès maintenant par exemple penser aux échecs que tu as vécus au cours de ces dernières années pour les analyser et leur donner une approche plus positive.
Je te souhaite bon courage et surtout, le jour J, n’hésite pas à demander des conseils aux étudiants de l’ISC Paris !"
